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Démarrer avec Périodes de travail Square

Avec Périodes de travail Square, vous pouvez gérer le temps de travail et les plannings de vos employés, ainsi que suivre les commissions. Vos employés peuvent enregistrer leur arrivée/départ depuis le système de caisse ou à l’aide de l’Application Gestion des employés Square, ainsi que visualiser ou imprimer leur récapitulatif de la journée de travail directement depuis le système de caisse. Vous pouvez également créer, gérer et publier des plannings en fonction de vos disponibilités et de celles de votre équipe.

Grâce aux rapports Périodes de travail Square, une fois que vous avez configuré les périodes de travail de vos employés, vous pouvez consulter vos rapports relatifs aux périodes de travail directement depuis votre Tableau de bord Square en ligne. Vos employés peuvent suivre leurs heures de travail à l’aide de l’application Gestion des employés Square.

Si vous utilisez Périodes de travail Plus, vous pourrez également comparer les périodes de travail que vous avez programmées aux horaires de travail effectifs de vos employés. Sous Journée de travail et Coût de la main-d’œuvre, vous pouvez consulter les périodes de travail planifiées, ainsi que les alertes relatives aux arrivées enregistrées en avance ou en retard et aux absences.

Configurer vos employés

Démarrez avec Périodes de travail Square en vous abonnant à la version gratuite ou payante dans la section Périodes de travail de votre Tableau de bord. Vous pouvez ensuite ajouter des employés, attribuer des autorisations, des postes et des salaires, mais aussi déterminer si des employés peuvent recevoir des pourboires. 

Remarque : veuillez noter que la version gratuite de Périodes de travail Square est limitée à cinq employés. Si vous souhaitez ajouter six employés ou plus à votre compte, vous devrez vous abonner à Périodes de travail Plus.

Pour ajouter votre premier employé :

Créer un employé à partir du Tableau de bord Square

  1. Connectez-vous à votre Tableau de bord Square en ligne et cliquez surPersonnel > Gestion des employés > Employés.
  2. Cliquez sur Employé
  3. Remplissez le profil de l’employé. Saisissez son nom, son adresse e-mail et son numéro de téléphone. L’adresse e-mail et le numéro de téléphone sont facultatifs. L’identifiant employé est facultatif mais nous vous recommandons de le renseigner.
  4. Cliquez sur Suivant.

Remarque : En ajoutant l’adresse e-mail de l’employé, vous l’invitez à se connecter à Square, à recevoir son code confidentiel personnel et à accéder à ses fiches de présence dans l’application Gestion des employés Square. Si vous utilisez Gestion de paie Square, les employés peuvent aussi consulter leurs fiches de paie dans l’application Gestion des employés Square.

Attribuer des postes et des salaires

Sur l’écran Postes, vous pouvez attribuer des intitulés de poste et des salaires pour effectuer le suivi des coûts de main d’œuvre et voir le temps que vos employés passent à effectuer une ou plusieurs tâches au sein de votre entreprise.

  1. Sur l’écran Postes, renseignez un intitulé de poste principal et un type de rémunération (à l’heure ou salaire). Remarque : Si le poste existe déjà, cliquez sur Intitulé de poste principal pour accéder au menu déroulant des postes existants.
  2. En fonction du type de rémunération choisi, saisissez un taux horaire ou un salaire annuel et le nombre d’heures hebdomadaires.
  3. Si l’employé travaille à plusieurs postes, cliquez sur Ajouter un autre poste.
  4. Cliquez sur Suivant.

Remarque : Si l’ajout d’un poste est obligatoire, les informations relatives au salaire sont facultatives.

Si votre employé a des responsabilités professionnelles supplémentaires qui nécessitent un salaire secondaire et que vous utilisez Périodes de travail Square, sélectionnez Ajouter un autre salaire pour ajouter un autre intitulé de poste et un autre type de rémunération. L’employé pourra choisir l’intitulé de poste approprié lorsqu’il enregistrera son arrivée ou son départ dans l’application Square, et le salaire pour ce poste fera l’objet d’un suivi dans votre rapport sur les coûts de main-d’œuvre. Par exemple, un employé peut enregistrer son arrivée pour le poste d’hôte pendant quelques heures, puis passer au poste de responsable pour le reste de la journée.

Configurer les autorisations

Sur l’écran Accès, vous pouvez attribuer des autorisations par employé. Avec les autorisations, vous pouvez autoriser un employé à se connecter à l’application Square pour encaisser des paiements, enregistrer l’arrivée et le départ en utilisant l’application Square ou accéder au Tableau de bord Square en ligne.

  1. Depuis l’écran Accès, sélectionnez un Ensemble d’autorisations existant ou cliquez sur Ajouter un ensemble d’autorisations. Remarque : Les autorisations personnalisées ne sont disponibles que pour les abonnés à Gestion des employés Square Plus. La création de nouveaux ensembles d’autorisations est uniquement disponible via le Tableau de bord Square en ligne pour le moment et ne peut pas être effectuée dans l’application.
  2. Cliquez sur Points de vente pour sélectionner le point de vente d’où votre employé travaillera. Remarque : Si vous souhaitez autoriser l’employé à travailler sur plusieurs points de vente, activez l’option Affecter à tous les points de vente actuels et à venir.
  3. Créez un code confidentiel personnel que l’employé utilisera pour se connecter et comptabiliser ses heures de travail. Vous pouvez personnaliser ce code ou le créer de manière aléatoire en sélectionnant Générer.
  4. Cliquez sur Enregistrer et examiner.

Remarque : Veillez à conserver ce code confidentiel dans vos dossiers et à le transmettre à votre employé. Chaque code confidentiel est unique et permet à l’employé d’accéder à l’application Square sur tout appareil associé à votre point de vente.

Créer un employé à partir de l’application Solution PDV Square

  1. Dans le volet de navigation de votre application Solution PDV Square, appuyez sur Personnel.
  2. Appuyez sur l’icône + pour ouvrir l’écran Créer un employé.
  3. Saisissez le nom, l’adresse e-mail et le numéro de téléphone de l’employé.
  4. Ensuite, appuyez sur Poste principal pour lui attribuer un poste existant ou appuyez sur Créer un poste pour lui attribuer un nouveau poste.
  5. Appuyez sur la flèche de retour pour revenir à l’écran Créer un employé, puis saisissez son taux horaire. Remarque : Il n’est pas obligatoire de remplir ce champ pour enregistrer les informations du profil de votre employé.
  6. Appuyez sur Ensemble d’autorisations pour accorder un ensemble d’autorisations existant à votre employé. Remarque : Les autorisations communes sont automatiquement attribuées aux employés lors de la création de leur profil. Pour le moment, vous pouvez créer et modifier de nouveaux ensembles d’autorisations uniquement à partir du Tableau de bord Square. Les abonnés à Périodes de travail Plus ont aussi accès à un deuxième ensemble d’autorisations personnalisable en plus de l’accès aux autorisations communes.
  7. Appuyez sur Code confidentiel personnel si vous souhaitez créer et attribuer un code confidentiel personnalisé à l’employé, puis appuyez sur Terminé. Remarque : Un code confidentiel généré automatiquement est attribué à chaque nouvel employé, mais vous avez toujours la possibilité de créer un code confidentiel personnalisé depuis cette section.
  8. Appuyez sur Point de vente pour sélectionner les points de vente appropriés pour l’employé, puis choisissez d’activer ou de désactiver l’option Attribuer à tous les points de vente actuels et à venir. Remarque : Lorsque vous créez un ou des employés, la section Point de vente est définie par défaut sur le point de vente actuel associé à votre compte Solution PDV Square.
  9. Lorsque vous revenez à l’écran Créer un employé, assurez-vous que tous les renseignements sont exacts, puis appuyez sur Enregistrer.

Configurer les autorisations

Une fois que vous avez ajouté des employés, vous pouvez attribuer des autorisations personnalisées qui proposent différents niveaux d’accès à votre Tableau de bord Square en ligne et à votre Solution PDV Square.

En plus d’un ensemble d’autorisations communes, les abonnés à Périodes de travail Plus ont accès à un deuxième ensemble d’autorisations personnalisables. Ces autorisations personnalisées peuvent être attribuées et utilisées pour donner à vos employés accès à certaines tâches associées aux périodes de travail, comme l’approbation des fiches de présence et la gestion des calendriers.

En savoir plus sur la création et l’attribution des autorisations communes et des ensembles d’autorisations personnalisés.

Définir vos horaires de travail

La définition des horaires de travail autorise Périodes de travail Square à signaler et calculer les heures supplémentaires en fonction des opérations de votre entreprise. Si vos employés enregistrent généralement leur arrivée après minuit, faites terminer la journée de travail au moins une heure après la fin de la période de travail de fermeture. Par exemple, si vous exploitez un bar qui ferme à 2 h et que vos employés partent à 3 h, veillez à faire démarrer la journée de travail à 4 h afin de tenir compte des potentielles heures supplémentaires et que les périodes de travail puissent être consultées dans la même journée de travail.

  1. Accédez à Personnel > Périodes de travail dans votre Tableau de bord Square en ligne, puis à Paramètres > Horaires de travail.

  2. Configurez le début de votre semaine et de votre journée de travail.

  3. Cliquez sur Enregistrer.

Examiner et configurer les heures supplémentaires et les pauses

Les paramètres liés aux heures supplémentaires sont automatiquement définis en fonction de l’emplacement géographique de votre point de vente. Vous pouvez confirmer votre ou vos points de vente en accédant à la section Compte et paramètres de votre Tableau de bord Square.

Si vos employés occupent plusieurs postes avec des salaires différents, les heures supplémentaires sont calculées en divisant la moyenne pondérée du total des revenus normaux par le total d’heures travaillées.

Définir des règles liées aux heures supplémentaires

  1. Connectez-vous à Personnel > Périodes de travail dans votre Tableau de bord Square en ligne, puis accédez aux Paramètres.

  2. Sous Heures supplémentaires, définissez une limite de temps quotidienne, hebdomadaire et à taux double, le cas échéant.

  3. Cliquez sur Enregistrer.

Configurer le suivi des pauses

  1. Accédez à Personnel > Périodes de travail dans votre Tableau de bord Square en ligne, puis à Paramètres > Paramètres des pauses.

  2. Cliquez sur Ajouter une nouvelle pause pour créer votre première pause.

  3. Ajoutez un nom, une durée et sélectionnez le paramètre de rémunération (rémunérée ou non) de la pause.

  4. Cliquez sur Enregistrer pour confirmer les paramètres de la pause.

  5. Vous pouvez ajouter jusqu’à trois pauses pour chacun de vos points de vente.

Bloquer les retours de pause anticipés

Pour vous aider à respecter le droit du travail local, qui impose des pauses pour les employés, Périodes de travail Plus vous permet d’activer des paramètres empêchant les employés de mettre fin à leurs pauses de manière anticipée. Pour commencer :

  1. Connectez-vous à Personnel > Périodes de travail dans votre Tableau de bord Square en ligne, puis accédez à Paramètres > Pauses.

  2. Activez l’option Bloquer les retours de pause anticipés.

  3. Le cas échéant, vous pouvez saisir une période de temps sous Autoriser dans la limite de, et activer l’option Ce point de vente seulement ou Tous les points de vente.

  4. Cliquez sur Enregistrer.

Empêcher les arrivées anticipées/non planifiées

Vous avez également la possibilité d’empêcher vos employés d’enregistrer leur arrivée pour une période de travail de manière anticipée ou quand leur présence n’est pas planifiée. Pour commencer :

  1. Connectez-vous à Personnel > Périodes de travail dans votre Tableau de bord Square en ligne > Paramètres > Contrôle des horaires.

  2. Activez l’option Bloquer les arrivées anticipées et non planifiées.

  3. Le cas échéant, entrez un horaire sous Autoriser dans la limite de et activez l’option Ce point de vente seulement ou Tous les points de vente.

  4. Cliquez sur Enregistrer.

Remarque : si vous avez activé les paramètres pour bloquer les fins de pauses et les arrivées anticipées, vos employés verront une notification dans l’application Gestion des employés s’ils tentent de le faire.

Modifier les fiches de présence

Afin d’assurer l’exactitude de vos fiches de présence, Périodes de travail Plus permet à vos employés de demander la modification de leurs fiches de présence pour les périodes de travail effectuées. Une fois que le bon paramètre a été activé, les employés peuvent demander des modifications directement depuis l’application Gestion des employés Square. En outre, vous pouvez gérer les demandes depuis votre Tableau de bord Square en ligne ou depuis le centre de notification de l’application Gestion des employés Square. Pour commencer :

  1. Connectez-vous à Personnel > Périodes de travail dans votre tableau de bord de Square en ligne. Ensuite, sélectionnez Paramètres > Application Gestion des employés.

  2. Activez ou désactivez l’option Modification des fiches de présence.

  3. Cliquez sur Enregistrer.

Remarque : les titulaires de compte et les employés qui bénéficient de l’autorisation Réponse aux demandes de fiche de présence reçoivent une notification lorsque des employés demandent à ce que des modifications soient apportées à leur(s) fiche(s) de présence. Ces demandes peuvent être approuvées ou refusées directement depuis la notification reçue par e-mail, l’application Gestion des employés Square ou le Tableau de bord Square en ligne. Les demandes de modification expirent après 30 jours.

Activer le suivi du temps de travail

Une fois vos autorisations, les profils de vos employés et vos paramètres de fiches de présence configurés, il est temps d’activer le suivi des pauses dans l’application Square.

Connectez-vous à l’application Square et accédez à Paramètres > Suivi du temps de travail, puis activez Suivi du temps de travail.

Si vous avez appairé un appareil à un point de vente précis à l’aide de codes d’appareil, vous devez vous assurer que vos employés ont bien l’autorisation de travailler au sein de ce point de vente. Pour vérifier, accédez à la section Gestion des employés de votre tableau de bord de Square en ligne. Sélectionnez un employé afin de vous assurer que les points de vente correspondants sont bien sélectionnés sous Autorisations.

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