Gestion des employés Square

La solution logicielle tout-en-un pour la gestion de vos employés

Gérez l’emploi du temps de vos employés tout en optimisant votre entreprise, le tout à partir d’un seul point de vente.

Essayer gratuitement pendant 30 jours

Améliorez vos processus de travail et ceux de vos employés

  • Autonomisez et gérez votre équipe avec des autorisations personnalisées illimitées.
  • Prenez des décisions commerciales plus judicieuses grâce à des rapports sur les activités et les ventes par employé en temps réel.
  • Les options de base sont gratuites. Obtenez Gestion des employés Plus pour seulement 25 € par mois par point de vente.

Simple pour vous.

Personnalisez facilement l’accès de vos employés ; consultez les analyses de vente et de rendement en temps réel.

Simple pour vos employés.

L’intégration de votre personnel est simple. Grâce aux ensembles d’autorisations personnalisés que vous créez et attribuez, vos employés disposent de l’accès approprié pour apporter leur contribution en toute confiance.

Une solution logicielle intégrée qui simplifie les opérations de gestion des employés.

Protégez votre entreprise et responsabilisez vos employés.

Des autorisations pour tous vos employés.

Démarrez gratuitement avec un niveau d’accès pour vos employés afin que chacun puisse enregistrer ses arrivées et départs, ajuster les articles, réaliser des ventes ou traiter des remboursements sur votre système de caisse.

Créez plusieurs niveaux d’accès.

Personnalisez différents niveaux d’accès pour différents emplois. Ainsi, votre caissier et votre responsable n’auront accès qu’aux fonctionnalités nécessaires de votre système de point de vente et de votre Tableau de bord.

Procédez à l’intégration en toute simplicité avec les fonctionnalités de main d’œuvre.

Lorsque vous combinez l’utilisation de Gestion des employés Plus et Périodes de travail Square, vous pouvez suivre les heures, ventes et activités de chaque employé avec des rapports de vente par employé et le journal d’activité. Les employés peuvent accéder à des méthodes configurées dans Gestion des employés Plus pour suivre et enregistrer leurs arrivées et départs dans le point de vente.


Gérez votre entreprise plus efficacement grâce aux analyses.

Optimisez les effectifs, stimulez les ventes et réduisez les risques de pertes.

Consultez les rapports des ventes des employés contenant les attributions des employés et surveillez les actions sensibles avec un journal d’activité avancé.


En savoir plus sur les fonctionnalités de Gestion des employés Square.

Tarification

Les outils essentiels pour gérer vos employés sont entièrement gratuits avec le logiciel de caisse Square. La mise à niveau vers Gestion des employés Square Plus vous donne accès à des fonctionnalités plus avancées, telles que les autorisations personnalisées, les badges d’employés, les rapports avec attributions des employés, etc.

Vous avez plusieurs points de vente ? Contactez notre équipe commerciale pour en savoir plus sur les solutions offertes pour vos employés et votre entreprise en croissance.


Questions fréquentes

Qu’est-ce qui rend le logiciel de gestion des employés de Square différent ?

La gestion des employés Square s’intègre à la Solution PDV Square pour simplifier la gestion. Pas de frais, de mots de passe ou de problèmes d’intégration de tiers. Le logiciel permet à votre personnel, aux ressources (que vous gérez peut-être) et vous de gagner du temps.

Y a-t-il une limite au nombre d’employés ?

Non. Gestion des employés Square est gratuit, quel que soit le nombre de personnes que vous souhaitez intégrer. Gestion des employés Square Plus ne coûte que 25 € par mois et par point de vente.

Puis-je utiliser Gestion des employés Square avec Périodes de travail Square ?

Oui, nous vous le recommandons. Lorsque vous attribuez des codes confidentiels aux employés dans Gestion des employés Square, ils peuvent utiliser leur méthode d’accès pour enregistrer leurs arrivées et leurs départs. Ensuite, vous pouvez suivre les heures, ventes et activités de chaque employé grâce aux rapports de vente par employé et au journal d’activité.